Принцип работы
Аудитория случайным образом делится на две группы:
- Группа A — видит контрольный вариант (стандартный)
- Группа B — видит изменённый вариант (экспериментальный)
После сбора статистики анализируют, какой вариант показывает лучшие показатели (например, конверсию).
Пример A/B теста:Компания продаёт курсы онлайн. Они подозревают, что кнопка “Записаться” с красным цветом привлекает больше клиентов, чем зелёная.
- 50% посетителей видят страницу с зелёной кнопкой (вариант A).
- 50% видят страницу с красной кнопкой (вариант B).
- Отслеживают, сколько пользователей нажали на кнопку каждой группы.
- Если вариант B показывает на 10% больше кликов с достаточной статистической значимостью, цвет кнопки меняют на красный у всех.
Алгоритм проведения A/B теста
- Формулировка гипотезы. Определите, что хотите улучшить и почему (например, увеличить клики на кнопку).
- Определение метрик. Выберите ключевые показатели (конверсия, время на странице и т. д.).
- Разработка вариантов. Создайте альтернативный дизайн или текст.
- Настройка теста. Используйте инструменты (Google Optimize, Optimizely) для распределения трафика.
- Запуск теста. Обеспечьте случайное и равномерное распределение.
- Сбор данных. Тест должен идти достаточно долго, чтобы получить статистически значимые результаты.
- Анализ результатов. Определите, есть ли значимая разница между вариантами.
- Принятие решения. Внедрите лучший вариант или продолжите тестирование.
Типичные ошибки при A/B тестировании
- Недостаточная выборка. Запуск слишком коротких тестов приводит к неточным выводам.
- Нечёткие цели. Если метрики не определены, будет сложно оценить успех.
- Тестирование слишком многих переменных сразу. Это усложняет анализ причин изменений.
- Пренебрежение проверкой случайности распределения. Неравномерное распределение может искажать результаты.
- Игнорирование сезонности и внешних факторов. Например, акции или праздники влияют на поведение пользователей.